金融文化参讯-黑龙江(鄂启铭)近年来,农发行海林市支行通过加强合规引导,强化日常监督,增强培训质效,不断推动合规建设,深植合规文化根基,促进业务高质量发展。
以“教”传导合规理念。积极开展集中学习和警示教育学习分享活动,集中学习《反有组织犯罪法》《民法典》等法律法规,“三合一”专员对员工开展基础教育、责任教育、警示教育,引导员工树立责任观念和合规底线观念,增强合规文化认同感,将合规管理要求落实到各项工作中。
以“严”践行合规责任。强化日常监督,通过相互监督、定期检查、考评通报等多种方式,对违规行为苗头及时提示整改,防范化解风险隐患;对易发生风险环节增加排查次数;全面开展“四不”问题专项整治工作,与合规文化建设、合规标杆行创建同推进、同落实,通过加强党建制度学习、规范业务流程,切实提升我行基础管理。
以“学”营造合规氛围。始终坚持履职尽职“讲合规”、重要岗位“强管控”、工作部署“有实效”,持续有效以党建促进内控合规工作落地见效、规范运行。通过举办政策解读、经验交流、心得讨论、合规宣讲等方式,提高员工思想认识,查找问题和不足,制定提升措施,提升履职能力。充分发挥“三合一”专员监督作用,定期对合规管理情况进行监督检查,规范业务操作,强化制度执行,切实将合规管理融入到员工日常行为规范、融入到具体岗位操作中,使“按章操作、按制度办事”成为全体员工的共识,确保正面、积极的合规理念在机构内部形成。
编辑:代碧长
审核:玉丹
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