强化党建领航，凝心聚力促合规。一是该行党支部坚持“以党建领航、以合规护航、提升精品行”的工作方法，以“3+3+3”模式全力推进党建工作，有序推动党支部制度化、合规化、标准化建设，全面带动支部组织、支部队伍、支部制度提升。二是积极思考党建工作的新思路与新方法，加强依法合规管理，从实际需求出发，开展党员过“政治生日”、“红色引擎”评比、“一巩二优三提四评”活动等丰富多彩的主题活动。三是坚持打造一支富有朝气、能吃苦、讲奉献的党员队伍。组织青年积极参加劳动技能竞赛以及上级单位开展的各类竞赛活动，定期开展员工谈心谈话活动，教育引导广大青年为建设农业强国、金融强国贡献青春力量。

强化监督保障，风险防控保合规。一是为加强员工行为管理，管好干部员工，强化日常沟通与预警信息共享，推动各监督单位相互协作，努力形成案防信息联动工作新格局。二是突出“三合一”专员监督职能，创新提出纪检监督“双五”管理法，将日常监督工作总结归纳为“政治监督类、同级监督类、重要环节类、党风廉政类、履职监督类”五大类23小项，分门别类进行日常监督并归档管理，从而压实“三道防线”的监督职责。三是深入贯彻落实农发行省、市行案防工作会议精神，构建案防网格化管理机制，积极开展“一把手讲案防”、“述职述廉述合规”、“三合一”专员讲案例等宣传教育活动，形成案防宣传教育合力。

强化履职担当，压实责任强合规。一是持续深入开展合规文化学习教育活动，组织开展“技法合规小课堂”“技法合规大考堂”，不断增强员工主动合规、全面合规、持续合规、有效合规的意识。二是建立反洗钱客户“黑白”档，全新定制反洗客户资料档案夹，信贷客户采用黑色档案盒、非贷客户采用白色档案盒分别装订，同时采取“日监测反馈，月检查通报”的形式，督促反洗钱业务人员做好账户信息整理、档案协同管理和身份信息有效识别工作，有效提升反洗钱监管水平。三是打造“合规文化宣传室”，在文化室内悬挂合规文化理念图版，争创“合规管理精品行”理念上墙，着力推进“四个方面”合规管理标准化建设。

强化问题导向，狠抓整改提合规。一是加大一体化整改力度，“三合一”专员以“凡检查、必跟踪”模式，针对发现的问题，不仅“就问题论问题”，还要“举一反三”，全面剖析问题成因，深挖问题根源，制定整改措施，定期进行全行通报，坚决纠治整改不力，敷衍应付行为。二是充分调动兼职合规专员工作积极性，建立兼职合规专员月检查汇报制度，按月定期对本部门某一条线进行专职检查，并将检查结果向“三合一”专员汇报，追踪问题整改到位，提高协助保障能力，形成监督合力。三是打通监督“最后一公里”，强化“三合一”专员的监督保障作用，增强“三合一”专员履职的针对性和有效性，通过履职汇报、学习文件、随机抽考、交流分享等方式，有针对性地开展补短板式交流学习，学习借鉴好的经验做法，为更好的开展监督工作理清思路。