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河北香河农商银行 四项举措推动柜面业务高质量发展
作者:柳君 发布时间:2025-02-14 阅读:450次

金融文化参讯-河北(柳君)随着金融科技的快速发展和客户需求的不断升级,香河农商行从科技赋能、优化服务、强化风控、队伍建设等方面持续发力,不断提升柜面服务效率和客户体验,在激烈的金融市场竞争中立于不败之地。


科技赋能,打造智慧柜面。一是推进业务流程数字化改造。利用电子签名、人脸识别等技术,实现开户、转账、签约等高频业务的线上化、无纸化办理,提升业务处理效率,减少客户等待时间。二是加大智能设备布放力度。在网点布放智能柜台、ATM等设备,提供7*24小时自助服务,分流柜面业务压力,提升服务便捷性。三是探索人工智能技术应用。引入智能客服、智能风控等系统,实现业务咨询、风险预警等功能的智能化,提升服务效率和客户体验。


优化服务,提升客户体验。一是推行差异化服务。根据客户年龄、职业、资产等情况,提供个性化、差异化的服务方案,满足不同客户群体的金融需求。二是加强员工服务意识培训。定期开展服务礼仪、沟通技巧等方面的培训,提升员工的服务意识和专业技能,打造一支高素质的服务团队。三是建立健全客户投诉处理机制。畅通客户投诉渠道,及时处理客户投诉,不断改进服务质量,提升客户满意度。


强化风控,保障业务安全。一是完善柜面业务操作规范。制定严格的柜面业务操作流程和风险控制措施,规范员工操作行为,防范操作风险。二是加强身份识别和验证。利用人脸识别、指纹识别等技术,加强对客户身份的识别和验证,防范冒名开户、洗钱等风险。三是建立健全风险预警机制。利用大数据分析技术,对柜面业务进行实时监控和分析,及时发现和处置风险事件,保障业务安全稳健运行。


加强队伍建设,提升员工素质。一是加强员工业务技能培训。定期开展新业务、新产品、新系统的培训,提升员工的业务水平和操作技能,确保能够熟练办理各项业务。二是鼓励员工参加职业资格考试。鼓励员工参加银行从业资格、保险资格证书等职业资格考试,提升员工的职业素养和专业水平。三是建立健全员工激励机制。建立科学合理的绩效考核体系和薪酬激励机制,激发员工的工作积极性和创造性,为柜面业务高质量发展提供人才保障。

编辑:张影

审核:叶子

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金融作家芳草地
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