强化规矩意识，提高制度“执行力”。支行积极跟进反洗钱形势变化和业务发展需要，坚持上下“一盘棋”思想，先后制定了支行《反洗钱工作计划》《培训工作计划》《宣传工作计划》《反洗钱工作领导小组、部门（岗位）职责》。定期召开反洗钱工作领导小组会议，对总、分行制度文件进行学习并同步进行答题测试，加深巩固学习成果。全员秉持尽职免责，始终以对支行、对客户、对自身负责的态度开展工作，将制度内化于心、外化于行，提高风险防控能力。

分工紧密协作，凝聚工作“向心力”。支行反洗钱工作领导小组成员加强协调，各环节严格按照规定时限谨慎性原则处理业务。定期召开反洗钱领导小组联席会议，通过会议推进部门间反洗钱岗位人员在信息交流共享、会议宣传培训等方面的大力协作配合，凝心聚力求实效、精准发力出实招，增强深入持久推进反洗钱工作的整体合力。